国家税务总局关于海通证券有限公司各分支机构缴纳企业所得税问题的通知
作者:法律资料网 时间:2024-07-22 20:28:59 浏览:8836
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国家税务总局关于海通证券有限公司各分支机构缴纳企业所得税问题的通知
国家税务总局
国家税务总局关于海通证券有限公司各分支机构缴纳企业所得税问题的通知
国家税务总局
北京、天津、上海、重庆、江苏、浙江、江西、海南、云南、四川、山东、福建、河北、辽宁、河南、广东、湖南、安徽、湖北、陕西、黑龙江、吉林、贵州、山西省（直辖市）国家税务局，深圳、大连、青岛、宁波市国家税务局：
近接海通证券有限公司《关于集中缴纳所得税的请示》（海证字〔1998〕第080号），经研究，现对海通证券有限公司各分支机构（名单附后）缴纳企业所得税问题通知如下：
一、按照《中华人民共和国企业所得税暂行条例》及其实施细则的有关规定，实行独立经济核算的企业为所得税纳税人。海通证券有限公司下属的主要从事代理买卖各种有价证券业务的分支机构，凡属于非独立核算的，可并入海通证券有限公司统一缴纳企业所得税；凡属于独立核算的
，应就地缴纳企业所得税。
二、根据企业所得税条例及其实施细则的规定，考虑到证券行业的特点，海通证券有限公司的各分支机构同时符合下列条件的，为非独立核算机构：
（一）分支机构客户保证金除留存小额备付以外，其余部分全部上交总机构统一管理。
（二）分支机构代理买卖各种有价证券交易业务，由总机构与证券交易所统一清算。
三、年度纳税申报的办理。年度终了后，各分支机构应向所在地税务机关报送纳税申报表及有关财务报表，同时抄送其总机构；总机构应按规定填报自身经营业务的纳税申报表，并将自身经营业务的纳税申报表和分支机构的纳税申报表合并为统一的纳税申报表，一并报送给总机构所在
地税务机关，办理年度纳税申报。
四、在年度终了后6个月内，公司应将汇总纳税情况，通过各分支机构送达分支机构所在地税务机关。凡未按规定送达的，分支机构所在地税务机关有权核实其上年度的应税所得，就地征税。
附件：海通证券有限公司分支机构名单
序号 名 称 地 址
1 沪业务总部 上海市欧阳路571号
2 深圳分公司 深圳市福田区上步南路锦峰大厦
26楼
3 武汉分公司 武汉市汉口解放大道586号
4 大连分公司 大连市中山区白玉街7号
5 沈阳分公司 沈阳市沈河区大西路364号
6 青岛业务总部 青岛市市北区台东三路66号
7 杭州营业部 杭州市环城西路48号
8 绍兴营业部 绍兴市劳动路158号
9 常州营业部 常州市健身路16号
10 扬州营业部 扬州市汶河路54号长城大厦
11 宁波营业部 宁波市望京路燎原桥2号阿波罗
大厦1号楼
12 海口营业部 海口市龙昆北路15号中航大厦
首层
13 昆明营业部 昆明市东风西路84号
14 福州营业部 福州市台江区广达路76号
15 西安营业部 西安市案板街3号
16 成都营业部 成都市东城根街80－82号建设
大厦底楼
17 重庆营业部 重庆市渝中区人民路13号
18 郑州营业部 郑州市南阳路6号
19 北京（百万庄）营业 北京市西城区百万庄北街6号
部
20 北京（柳芳）营业部 北京市朝阳区左家庄柳芳北里综
合商业楼
21 北京（朗家园）营业 北京市建国门外朗家园11楼内
部 1号
22 天津营业部 天津市南开区长江道23号
23 石家庄营业部 石家庄市中山西路439号
24 淄博营业部 淄博市张店区东一路南首
25 济南营业部 济南市泉城路15号
26 泰安营业部 泰安市龙溪路2号
27 哈尔滨营业部 哈尔滨市道里区经纬街42号
28 长春业务总部 长春市大经路78号
29 长沙营业部 长沙市五一中路95号
30 营口营业部 营口市站前菜市街互助里29号
31 大庆营业部 大庆市萨尔图中七路
32 鞍山营业部 鞍山市铁东区二道街90号
33 遵义营业部 遵义市红花岗龙井沟综合楼三楼
34 南京营业部 南京市白下区科巷66号
35 苏州营业部 苏州市竹辉路48号
36 广州营业部 广州市东风西路195号
37 蚌埠营业部 蚌埠市南山路88号
38 新余营业部 江西省新余市劳动南路银都大厦
3楼
39 汕头营业部 汕头市公信路富都大厦五楼Ｈ
楼
40 贵阳营业部 贵阳市山林路94号
41 无锡营业部 无锡市崇宁路20号
42 太原营业部 太原市半坡东路21号
43 威海营业部
1998年6月24日
本市统计“四五”普法考核验收办法
上海市统计局
市统计局关于印发本市统计“四五”普法考核验收办法的通知
各区、县统计局，市政府各委、办、局及有关单位：
根据中共上海市委宣传部、市司法局、市法宣办《关于对本市“四五”普法规划和决议贯彻执行情况进行总结验收的通知》（沪司发法宣[2005]4号）和国家统计局下发的《全国统计“四五”普法考核验收办法》的精神和要求，市统计局制定了《本市统计“四五”普法考核验收办法》。现印发给你们，请结合本单位的实际，认真按照执行。
上海市统计局
二○○五年八月五日
本市统计“四五”普法考核验收办法
为了高质量地完成本市统计“四五”普法任务，全面客观地检验统计普法成果，进一步推进依法统计，根据中共上海市委宣传部、市司法局、市法宣办《关于对本市“四五”普法规划和决议贯彻执行情况进行总结验收的通知》（沪司发法宣[2005]4号）和国家统计局下发的《全国统计“四五”普法考核验收办法》的精神和要求，制定本办法。
一、考核验收内容
（一）组织实施情况
1、成立普法领导小组和普法办事机构
2、制定普法规划和年度计划
3、普法经费列入年度计划
（二）统计普法宣传活动情况
1、举办各类统计普法培训班及统计法知识讲座
2、对各级领导干部和统计负责人开展多种形式的统计普法
3、结合经济普查开展有特色的统计普法活动
4、开展全国法制宣传日和本市宪法宣传周活动
5、利用电视、广播、报刊、网络、标语等各类媒体开展统计法宣传
（三）纪念《统计法》颁布20周年活动情况
1、召开座谈会
2、组织参加全国统计法知识竞赛
3、组织开展有奖征文活动
（四）统计普法合格证取得情况
1、统计人员取得统计普法合格证人数
2、各级领导干部或统计负责人取得统计普法合格证人数
（五）组织考核验收情况
1、组织开展自查
2、普法总结和自评表在规定时间内上报
二、考核验收基本方法和步骤
本市统计“四五”普法考核验收工作从2005年8月份开始，12月底结束，验收分为自查、检查补课、总结三个阶段。
（一）自查阶段（8月）。各区县、各主管部门要按照考核验收办法认真进行自查，采取有效措施和手段，总结经验和成绩，查找工作中存在的问题和不足，并针对存在的问题及时做好查漏补缺工作。自查结束后，各区县、各主管部门于8月底前，将统计“四五”普法书面总结和自评表一并报送市统计局。书面总结主要包括4方面内容：（1）开展统计“四五”普法的基本情况；（2）具体做法及取得成效；（3）存在问题及相应措施；（4）对“五五”普法的意见和建议。总结材料要有具体实例，避免面面俱到。
（二）检查补课阶段（9－10月）。在各区县、各主管部门上报自查报告的基础上，市统计局将采取召开座谈会、走访、组织评估和测评等方式，对全市统计普法工作进行检查验收。对检查中发现统计普法宣传走过场或验收不合格的单位，市统计局将予以通报批评，并由组织验收的各区县统计局和各主管部门进行补课。
（三）总结阶段（11－12月）。根据检查验收情况，市统计局将对本市统计“四五”普法工作进行全面认真总结，在肯定成绩、总结经验的同时，找出存在的问题和不足，并对今后的普法工作提出意见和建议。11月底前，市统计局完成本市统计“四五”普法工作总结并报送国家统计局。
统计“四五”普法考核验收是今年各级统计部门的一项重要工作，各区县、各主管部门要根据本办法的精神，结合实际情况，认真组织落实。市统计局将在全市统计“四五”普法考核验收工作完成后，进行评选表彰，对成绩突出的统计“四五”普法先进单位、先进个人予以表彰。
国务院、中央军委关于批转军队转业干部工资待遇问题实施办法的通知
国务院 中央军委
国务院、中央军委关于批转军队转业干部工资待遇问题实施办法的通知
1979年1月17日，国务院、中央军委
国务院、中央军委同意民政部、财政部、国家劳动总局、总政治部、总后勤部《关于军队转业干部工资待遇问题的实施办法》。现发给你们，望贯彻执行。
附：关于军队转业干部工资待遇问题的实施办法
一九七八年八月十八日，第五届全国人民代表大会常务委员会第三次会议批准的《中国人民解放军干部服役条例》第八章第三十六条规定：军队干部转业地方后，“一九五四年一月一日以后入伍的干部，按地方同等级别工资待遇；一九五三年十二月三十一日以前入伍的干部，按军队级别工资标准待遇”。这项规定，体现了党和国家对军队干部的关怀，是在新的历史条件下，加强军队建设的一项重要措施。现就执行这项规定的实施办法提出以下意见：
一、此项规定适用于一九七五年军委扩大会议以后，即一九七五年八月一日以后转业到地方的干部，包括按国务院、中央军委国发〔1975〕104号文件规定，被错误处理离队的改作转业的干部。
二、一九五三年十二月三十一日以前入伍的干部转业地方后，按军队级别工资标准待遇；高于地方干部同级工资标准的部分，由转业干部所在单位列工资项报销；自一九七八年八月起执行。从一九七五年八月一日以后离队到一九七八年七月以前，军队与地方同等级别工资标准的差额不补发，已领取的生活补助费不退还。
三、一九五四年一月一日以后入伍的干部转业地方后，按地方同等级别工资待遇。如从七类以上工资区调转到六类（含）以下工资区工作的，可按国家劳动总局（78）劳薪字64号文件的有关规定执行。
四、规定中的“入伍”时间，是指从参加我军取得军籍之日起计算。由军队转业、复员地方工作后又参军者，其入伍时间，应从第一次参军之日起计算。
五、规定中的“军队级别工资标准”，是指转业干部工作地区军队同级干部的工资标准（附：《军队干部工资标准和地区工资补助》及说明）。如：行政十八级干部，在部队工作时，驻十一类工资区，原每月工资标准一百零八元，现转业到第六类以下工资区，当地驻军同级干部每月工资标准一百零二元，则这个干部转业后每月工资标准应为一百零二元，再如行政十九级干部，驻第六类以下工资区，在部队工作时，原每月工资标准九十元，现转业到十一类工资区，当地驻军同级干部每月工资标准九十四元，则这个干部转业后每月工资标准应为九十四元。并按规定享受国家机关同级行政干部相等的生活费补贴、地区津贴。尔后再调动时，也按此原则办理。
六、一九五三年十二月三十一日以前入伍的干部，均以转业离队时的军队级别工资标准为准，其高于地方干部同级工资标准的部分，以后应随着本人工资增长逐渐抵销。
七、一九五三年十二月三十一日以前入伍的干部，在本通知下达后转业离队的，其入伍时间，按干部任免权限，由军队团以上政治机关核实，在《军队干部转业审批报告表》“备注”栏内，注明该同志系×年×月入伍，并加盖公章。一九七五年八月一日以后至本通知下达之前已转业到地方工作的干部，其入伍时间，由所在单位组织、人事部门，按干部任免权限核实。个别干部入伍时间不明确的，可与转业干部原单位联系解决。
以上实施办法，如无不妥，建议批转执行。
军队干部工资标准和地区工资补助
（每月计）
----------------------------------------------------------------------
|全国统一| 地区工资补助标准（元）
级 别|工资标准|--------------------------------------------------
|（元） |驻第七类|驻第八类|驻第九类|驻第十类|驻第十一类
| |工资区 |工资区 |工资区 |工资区 |工资区
--------|--------|--------|--------|--------|--------|----------
十一级 |217 | 5 | 9 | 15 | 20 | 25
十二级 |197 | 4 | 8 | 13 | 17 | 22
十三级 |177 | 4 | 8 | 11 | 15 | 19
十四级 |158 | 3 | 7 | 10 | 14 | 17
十五级 |141 | 3 | 6 | 9 | 12 | 15
十六级 |126 | 3 | 5 | 6 | 6 | 6
十七级 |114 | 2 | 5 | 6 | 6 | 6
十八级 |102 | 2 | 4 | 6 | 6 | 6
十九级 | 90 | 2 | 2 | 2 | 3 | 4
二十级 | 80 | 1 | 2 | 2 | 3 | 4
二十一级| 70 | 1 | 2 | 2 | 3 | 4
二十二级| 60 | 1 | 1 | 2 | 3 | 4
二十三级| 52 | 1 | 1 | 2 | 3 | 4
----------------------------------------------------------------------
说 明
1．上述所列标准，将随着国家工资区类别和工资标准的变动而相应调整。
2．军队干部除按本表标准发给工资和地区工资补助外，不论驻在哪类工资区，凡当地国家机关行政干部有生活费补贴或各种地区津贴（不包括海岛津贴）的，军队干部也按照国家机关同级行政干部相等的补贴金额发给补助。例如：新疆维吾尔自治区乌鲁木齐市的国家机关行政21级干部每月有18．2元的生活费补贴，对当地军队21级干部也同样发给18．2元的补助。又如：内蒙古自治区满洲里市的国家机关行政14级干部每月有27．3元的地区津贴，对当地军队14级干部也同样发给27．3元的地区工资补助。
3．本规定自一九六五年六月一日起执行。从执行之日起，原来的高物价地区的生活补助费、边疆地区薪金补助等，同时废止；旧标准高于新标准的部分，一律不予保留。
（根据中央军委1965年5月18日（65）16号文件，总后勤部1965年5月31日（65）15号文件整理）
